株式会社ミナンでは、これからの時代をともに創っていく仲間との出会いを大切にし、積極的に新卒採用を行っています。地域に根ざした施工会社として、日々の現場だけでなく「人づくり」にも力を入れているのが私たちの特徴です。
先日、ＯＤＬ様主催の座談会に参加させていただきました。岡山で就職を考えている学生の皆さまと直接お話できる貴重な機会となり、私たちにとっても大変有意義な時間となりました。
企業紹介動画の上映と会社説明
座談会の前半では、まず当社の企業紹介動画をご覧いただきました。
普段はなかなか見ることのできない施工現場の様子や、社員同士のやり取り、仕事に向き合う姿勢などを映像でお伝えしています。
岡山で外壁塗装を中心に事業を展開する企業として、どのような想いでお客様と向き合っているのか。
どのような雰囲気の中で仕事をしているのか。
文字やパンフレットだけでは伝えきれない「現場のリアル」を感じていただけるよう工夫しました。
その後の企業説明では、事業内容や仕事内容、会社の魅力やミナンのビジョンなどについて具体的にお話しました。
外壁塗装という仕事は、ただ建物をきれいにするだけではありません。住まいを守り、地域の資産価値を維持し、人々の暮らしを支える重要な役割を担っています。
岡山で外壁塗装を行う企業として、私たちは単なる施工会社ではなく、「地域の住まいのパートナー」でありたいと考えています。そのためにも、若い世代の力が必要不可欠です。
質問タイム・トークタイムでの本音の交流
座談会の後半では、質問タイムやトークタイムを設けました。
学生の皆さまからは、
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実際の1日の仕事の流れは？
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未経験でも本当に大丈夫ですか？
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現場仕事は大変ではないですか？
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社内の雰囲気はどんな感じですか？
など、率直な質問をたくさんいただきました。
私たちもできる限り本音でお答えしました。
良いことばかりを並べるのではなく、仕事の大変さや責任の重さについても正直にお伝えしています。そのうえで、それ以上に得られるやりがいや成長、仲間との絆についてもお話しました。
外壁塗装の仕事は、完成した瞬間に目に見える達成感があります。
「ありがとう」「きれいになったね」というお客様の言葉を直接いただける仕事です。そうした経験が、自信や誇りにつながっていきます。
岡山で外壁塗装を手がける企業として長年地域に携わってきたからこそ、現場でのリアルなエピソードも交えながらお伝えできたのではないかと思います。
地域密着企業としての使命
私たちは、岡山という地域に根差して事業を展開しています。
地元のお客様からのご紹介や口コミで支えられてきた企業です。
だからこそ、新卒採用においても「地域で働きたい」「地元に貢献したい」という想いを持つ方との出会いを大切にしています。
外壁塗装は、建物の美観を保つだけでなく、雨風や紫外線から家を守る重要なメンテナンスです。適切なタイミングでの施工が、住まいの寿命を大きく左右します。私たちはその責任を胸に、日々の仕事に向き合っています。
岡山の外壁塗装企業として選ばれ続けるためには、技術力だけでなく、人間力も必要です。
挨拶、礼儀、感謝の気持ち、チームワーク。こうした基本を大切にしながら、社員一人ひとりが成長できる環境づくりを心がけています。
会社説明会のご案内
座談会の最後には、今後開催予定の会社説明会について告知を行いました。
座談会は限られた時間の中での交流でしたが、会社説明会ではより詳しく仕事内容や社内の取り組みについてご説明します。また、実際に働く先輩社員の話を聞いていただく時間も設ける予定です。
「どんな人たちと働くのか」
「自分はこの会社で成長できるのか」
それを判断するためにも、ぜひ実際の雰囲気を感じていただきたいと考えています。
就職活動は人生の大きな分岐点です。
不安や迷いがあるのは当然のことです。だからこそ、できるだけ多くの企業を知り、直接話を聞き、自分の目で確かめてほしいと思います。
未来をともに創る仲間を求めて
株式会社ミナンは、岡山で外壁塗装を中心に住まいを守る企業として、これからも地域とともに成長していきます。そのためには、新しい視点や発想、エネルギーを持った若い力が欠かせません。
経験や知識よりも大切なのは、「やってみたい」という前向きな気持ちです。
技術は入社後に身につけることができます。大切なのは、人としての姿勢と挑戦する心です。
今回の座談会を通じて、多くの学生の皆さまと出会えたことに心から感謝しています。そして、この中から将来一緒に働く仲間が生まれたら、とても嬉しく思います。
岡山で外壁塗装に関わる企業として、地域の住まいを守り、次の世代へと技術と想いをつないでいく。
その一歩として、これからも積極的に採用活動を続けてまいります。
会社説明会で、皆さまと再びお会いできることを楽しみにしております。
